Независимая оценка качества условий оказания услуг
Независимая система оценки качества работы организаций, оказывающих социальные услуги, формируется в целях:
- повышения качества и доступности социальных услуг для населения;
- улучшения информированности потребителей о качестве работы организаций, оказывающих социальные услуги
Использование результатов независимой оценки:
- принятие потребителями услуг обоснованного решения при выборе конкретной организации для получения необходимой услуги;
- установление диалога между организациями, оказывающими социальные услуги и гражданами - потребителями услуг;
- разработка и реализация планов мероприятий по улучшению качества работы организации;
- оценка деятельности руководителей организаций.
Оценка качества работы учреждения системы включает:
- Оценка качества управления учреждением;
- Оценка качества финансово-хозяйственной деятельности учреждения;
- Оценка качества работы персонала;
- Оценка эффективности деятельности учреждения;
- Оценка результативности деятельности учреждения с позиции целей его создания;
- Оценка качества предоставления услуг.
Критерии оценки качества экономического характера:
- Потребность в услугах;
- Стоимость услуг;
- Финансово-хозяйственная деятельность учреждения;
- Экономический эффект от оказания социальных услуг на территории (для нестационарных учреждений);
- Количество получателей социальных услуг на территории учреждения;
- Рост средней заработной платы работников учреждения.
Критерии оценки качества экономического характера:
- Доступность услуг;
- Коммуникативная эффективность учреждения;
- Качество социального обслуживания;
- Оценка эффективности деятельности учреждения
НОРМАТИВНЫЕ АКТЫ:
НА ФЕДЕРАЛЬНОМ УРОВНЕ:
НА РЕГИОНАЛЬНОМ УРОВНЕ:
Постановление от 31 декабря 2015 г. n 324-пп "О формировании системы независимой оценки качества работы организаций, оказывающих услуги в сфере культуры, социального обслуживания, охраны здоровья, образования, физической культуры и спорта в Кабардино-Балкарской республике" 458-рп 597 31-рп 256-фз.
Распоряжение Правительства КБР от 28 сентября 2018 г. N 583-рп
Распоряжение Правительства КБР от 13 сентября 2016 г. N 458-рп.
Распоряжение от 29 января 2015 г. N 31-рп.
НА УРОВНЕ МИНИСТЕРСТВА ТРУДА И СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ КБР:
Приказ МТЗСЗ КБР № 59-П от 24 марта 2016 г.
РЕЗУЛЬТАТЫ ПРОВЕДЕНИЯ МОНИТОРИНГА ПОСЕЩЕНИЙ САЙТА
Аналитический отчет по результатам проведения независимой оценки качества работы учреждений Министерства труда, занятости и социальной защиты КБР за 2014г.
Протокол заседания Общественного Совета.
Итоговый рейтинг организаций, оказывающих услуги в сфере социального обслуживания за сентябрь-ноябрь 2019г.
На первом месте в общем итоговом рейтинге организаций, оказывающих услуги в сфере социального обслуживания на территории Кабардино-Балкарской Республики и участвовавших в независимой оценке, находится ГКУ «Комплексный центр социального обслуживания в Урванском районе» (99,82 из 100).
Второе место в общем итоговом рейтинге занимает ГКУ «Республиканский геронтологический реабилитационный центр» (99,1 из 100).
Третье место в общем итоговом рейтинге занимают ГКУ «Республиканский центр социальной помощи семье и детям» (98,94 из 100).
Следует отметить, что все 12 организаций социального обслуживания получили высокие баллы по результатам проведения независимой оценки: от 79,02 баллов (ГКУ «Специальный дом для одиноких престарелых») до 99,82 баллов (ГКУ «Комплексный центр социального обслуживания в Урванском районе»).
Средний интегральный показатель оценки качества по организациям социального обслуживания– 94,47 баллов.
Итоговый рейтинг учреждений центров социального обслуживания населения (без стационарных отделений)
|
№ |
Учреждения |
Общие критерии оценки |
|||||
|
Интегральное значение по совокупности общих критериев в части показателей и дополнительных показателей, характеризующих общие критерии |
1 - критерий открытости и доступности информации об организации |
2 - критерий комфортности условий предоставлений услуг и доступности их получения |
3 - критерий времени ожидания предоставления услуги |
4 - критерий доброжелательности, вежливости, компетентности работников организации |
5 - критерий удовлетворенности качеством оказания услуг |
||
|
Показатели |
Показатели |
Показатели |
Показатели |
Показатели |
|||
|
Интегральное значение в части показателей, характеризующих общий критерий оценки |
Интегральное значение в части показателей, характеризующих общий критерий оценки |
Интегральное значение в части показателей, характеризующих общий критерий оценки |
Интегральное значение в части показателей, характеризующих общий критерий оценки |
Интегральное значение в части показателей, характеризующих общий критерий оценки |
|||
|
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
8 |
|
1 |
ГКУ "КЦСОН В В ЛЕСКЕНСКОМ МУН. Р-НЕ" |
25,18 |
14,71 |
2 |
2 |
3 |
3,47 |
|
2 |
ГКУ "КЦСОН В Г.О. ПРОХЛАДНЫЙ" |
23,96 |
13,57 |
1,98 |
1,98 |
2,98 |
3,45 |
|
3 |
ГКУ "КЦСОН В УРВАНСКОМ МУН. Р-НЕ" |
23,95 |
13,85 |
1,96 |
1,87 |
2,97 |
3,3 |
|
4 |
ГКУ "ЦСОН В Г.О. НАЛЬЧИК" |
23,83 |
13,68 |
1,95 |
1,94 |
2,96 |
3,3 |
|
5 |
ГКУ "КЦСОН В ЧЕГЕМСКОМ МУН. Р-НЕ" |
22,1 |
12,59 |
1,93 |
1,71 |
2,79 |
3,08 |